対象者や対象企業の「なりたい姿(自らの思い)」と「あるべき姿(外部からの期
待)」を顕在化させ、ブランドの核を導きだします。導き出されたプランドアイデンティティを一貫性と継続性を持って発信することで、持続的な活動に発展させます。
対象企業や対象者の自主性を尊重しながらも、その対象者に寄り添いながらフォローすることで、目標まで到達てきるようにマネジメントしていきます。